2022绍兴自然资源和规划局招聘最新消息

一、招聘原则

1.坚持面向社会公开招聘。

2.坚持公平、公正竞争、择优录取。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.政治素质良好，工作责任心强，有较强的组织纪律性和服务意识;

2.品行端正，遵纪守法，身体健康;

3.绍兴市区(越城区、柯桥区、上虞区)户籍。

(二)岗位要求

三、招聘程序

本次招聘包括报名及资格审查、考试、体检与考察、公示等程序。

(一)报名及资格审查

1.报名时间、地点：报名采取网上报名的方式，应聘人员于2022年3月24日至3月26日共3天，报名材料通过邮箱方式以压缩包格式(压缩包以本人姓名+身份证号码命名)发送至邮箱ycqzgfj@163.com。

3.报名上传材料：近期免冠1寸彩照1张，身份证、学历学位证书以及其他资质证书和荣誉证书，报名表(见附件)。

4.报名者提供的资料应当真实有效，如有弄虚作假者，经查实一律取消招聘资格。

(二)考试

由绍兴市自然资源和规划局越城分局统一组织，根据招聘岗位报名情况组织笔试和面试，如岗位报名人数与招聘计划数比例不足1:3的，则按相关规定取消该岗位的招考或核减招聘人数。

1、笔试。参考人员统一进行笔试，根据每个岗位参考人员的笔试成绩由高到低，并以该岗位招聘计划1:3的比例确定面试人选，如最后一个名额有分数相同，该几名考生同时进入面试。

2、面试。面试对象分岗位进行面试。

各岗位入围人员名单根据综合成绩从高分到低分，按该岗位招聘计划数1:1的比例确定。综合成绩按照笔试成绩40%、面试成绩60%权重计算。如最后一个入围名额有分数相同的，以面试成绩最高的考生入围。

笔试、面试时间地点另行通知。

(三)体检与考察

入围人员凭入围通知到指定医院进行体检，体检参照区级机关录用体检通用标准以及相关规定执行。体检不合格或者放弃体检的，各岗位可按综合成绩从高到低分的顺序依次递补。

对体检合格人员进行考察，参照区级机关考察工作相关规定执行。

(四)公示

拟录取名单在越城区政府网站进行公示。自录用名单公示起，其余入围人员拟录用资格保留一年，根据分局编外用工缺口情况按顺序自动替补。

(五)聘用及待遇

经公示无异议，对聘用人员进行上岗试用，试用期2个月。试用期满后，经考察能胜任岗位的，正式录用;不胜任的，取消聘用资格。

编外人员年薪4.75万元，均含单位缴纳五险部分。

四、其他事项

其他未尽事宜由绍兴市自然资源和规划局越城分局负责解释。

附件：绍兴市自然资源和规划局越城分局招聘编外工作人员报名表

联系电话：0575-85122370 。

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绍兴市自然资源和规划局越城分局招聘编外工作人员报名表